新华社北京7月12日电(李国利、宗兆盾)战略支援部队近日分别与地方9个单位签订战略合作框架协议,培养新型作战力量高端人才。 大学协调推荐新兴学科领域高层次人才,部队优先考虑引进;部队选派重点培养对象,到研究所、重点实验室等开展学术交流和进修培养;联合举办国际国内竞赛活动,遴选发现有特殊专长的人才,部队择优引进……这些旨在促进军民深度融合、缩短人才培养周期、畅通人才流动渠道的措施办法,都来自于战略支援部队与国内部分重点高校和军工集团签订的《培养新型作战力量人才战略合作框架协议》。 战略支援部队是人民军队一支新型作战力量,组建于2015年12月31日。据了解,与战略支援部队签订《协议》的9个单位,分别为中国科技大学、上海交通大学、西安交通大学、北京理工大学、南京大学、哈尔滨工业大学等6所高校,航天科技集团公司、航天科工集团公司、电子科技集团公司等军工企业。 按照《协议》约定,军地将聚焦新型作战力量高端人才培养、创新团队建设和前沿科技研究,重点围绕输送接收优秀人才、开展专项培养培训、建设实践锻炼基地、推进专家学者交流、深化教学科研和技术合作等方面开展深入合作,通过建立需求对接、决策执行、工作协调和总结评估4项机制促进《协议》有效落实。 战略支援部队人才建设领导小组负责人告诉记者,作为一支高科技部队,技术就是核心战斗力,人才就是核心竞争力。与一流院校和军工集团联合开展人才培养,是贯彻落实改革强军战略和军民融合发展战略的实际举措,也是加速推进新型作战力量建设的关键一招。 |
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