第78集团军某旅射击考核注重实战效益 超时7秒满环判零分

　　本报讯 石敬德、张居俊报道：6月22日，第78集团军某旅实弹射击场枪声密集，作战支援营下士彭坚在步枪百米射击中，打出了5发命中50环的好成绩。没想到，担任现场指挥的该营营长姜春雨却给他判了零分！

　　为啥？姜营长解释道，规定2分钟时间，小彭超时7秒，导致所在战斗编组行动延误，虽然满环成绩也只能判零分。

　　原来，前不久该旅发现：弹药消耗不断增加，但难度设置变化不大，有的官兵甚至不用调整表尺就能百发百中。

　　为此，该旅主动破除“对武器使用时机、作战条件、相互协同不兼顾考虑”的老套路，立起“既求环数精度，更重实战标准”的新思维。他们以战斗编组组织射击训练，按照战术背景完成射击任务，并增加实弹射击难度，增设了运动靶、非整数距离靶等新型靶标。

　　如此一来，官兵不仅要争分夺秒调整各类火器的要素和参数，同时还要考虑战场战机把握、与战斗小组成员间配合等多个方面问题，使每发弹药都打出“实战效益”。

　　“以前趴成一排各打各的，现在编成一组协同射击、轮番射击、集火射击……对射手的时间把握、弹着点方向提出了更高的要求。”射击考核突然“变脸”，大家都感觉压力陡增。

　　该旅还将实弹射击与“作战行动”结合起来，通过紧急出动、陌生地域投弹，再急行军、转换场地实射，进行“一条龙”式的考核。成绩虽然普遍有所下降，但官兵们都认为这样考才能考出真正的实战化标准。