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"大声裁员"当道?美专家评2023被裁风险最高5行业 ...

2023-1-15 18:01| 发布者: leedell| 查看: 8| 评论: 0|来自: 壹苹新闻网

摘要: 相较于安静离职,科技产业去年历经了一波大动作的高调”大声裁员”(loud layoffs)。今年哪些产业面临不稳定困境,甚至有裁员风险,一起来看看排行前五行业。  The Street报导,根据美国劳动部门数据统计,去年下 ...

  相较于安静离职,科技产业去年历经了一波大动作的高调”大声裁员”(loud layoffs)。今年哪些产业面临不稳定困境,甚至有裁员风险,一起来看看排行前五行业。

  The Street报导,根据美国劳动部门数据统计,去年下半年受景气影响大裁员的包含了科技业、专业服务、休闲服务业。而今年较不稳定的行业预估有艺术、表演娱乐行业,裁员率约2.98%(layoff rate)。接着是建筑业,裁员率是1.80%,专业与商业服务排行第三,有1.56%裁员率。

  资讯业排行四,包含影像声音录制、数位平面出版、远距通信等职业,裁员率为1.12%。

  排行第五个是服务业,包含设备与器材维修、干洗洗衣、个人或宠物美容、财产赠与或捐助、宗教活动推广,裁员率为1.06%。

  密尔肯机构经济学者李(William Lee)指出,疫情后经济的结构性变化,正促使公司升级其商业模式、技术和员工,以提高生产力和适应性,这点可以从更多工作释出与大量辞职中看出端倪,例如科技公司大量裁员反映出在疫情期间过度招募。

  李指出,产业对白领的需求降低,但是对蓝领需求仍未被满足,例如仓库工人与卡车司。低技术的白领上班族渐渐被新科技取代,例如现代软体和自动化POS机,取代了许多低阶数据处理和会计行政。

  李强调在美国萧条时期找工作,保持弹性与肯做的心态对雇主来说是很重要的加分项,”适应能力和积极的工作态度,是招聘经理间非常抢手的好员工素质。即使是传统的蓝领工作,也需要能够使用机器人控制台工作,而采用云端厨房的餐厅,需要拥有更广泛技能的厨师。”

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