岁末,冬夜。 南海某海域,墨黑海面上,导弹驱逐舰广州舰犁出一道星光点点的银壑。舰长陈刚带领全舰官兵突破电磁迷雾,在对抗演练中取得胜利。 在南海舰队某驱逐舰支队,提起陈刚,熟识的人都赞不绝口——入伍24年,历经数次交流和转隶,先后17次换岗,岗岗过得硬。 岗位无论怎样变,工作干劲不能丢。2014年,陈刚任广州舰舰长。刚走马上任,他就面临考验:率舰从驻地三亚整体转隶到湛江。 此前,广州舰已在三亚驻防10年,转隶意味着舰上许多官兵要别妻离子。“家人的情可以后面再弥补,战斗力建设的账不能拖欠。”陈刚以身作则,一心铆在舰上,整整一年没有回过家。儿子生病住院,他也只是打了个电话回去。 结合新单位使命任务,陈刚带头制定完善各类方案预案,探索新战法训法。不到凌晨不熄灭的台灯、每个后半夜照出橘黄色光束扫视全舰的手电筒……这些日常陪伴陈刚的“老伙计”,见证了他的辛勤付出。转隶当年,海军组织三大舰队反潜演习,陈刚率广州舰取得总分第一名的优异成绩。 今年,改革强军战略全面实施。面对改革大考,陈刚交出了一份优秀的履职尽责答卷:在南海舰队组织的全训合格考核中,他取得了第一名的好成绩,并在18个单项中取得了9个第一;在海军组织的某次驻训中,他和战友勇夺团体第一,个人取得干部总评第一;带领舰员先后圆满完成两次海军组织的重大演习和中俄“海上联合-2016”等重大任务…… “越是改革关键时刻,越要知责于心,担当于身,履责于行。”陈刚的话语,简洁有力。其实,在此之前,他已经历过两次部队编制体制调整。每次,他都是雷厉风行地执行上级命令,展现出了一名军人的忠诚、担当和勇气。 第一次是2003年,在军级机关担任参谋的陈刚,面临单位整编分流。新婚妻子劝他想办法调到院校工作,结束两地分居的日子。他向妻子解释:“军人只有尽职尽责做好工作的义务,没有向组织讨价还价的权利。”领导征求意见时,陈刚只说了一句话:坚决服从组织安排。不久,他接到命令,从机关分流到基层舰艇工作。他二话不说,打起背包就奔赴基层新岗位。 2013年,陈刚所在部队结构调整,他被机关选定担任支队帆缆业务长。要知道,当时他已经在两艘护卫舰上以舰长身份执行了10余次重大演练任务,还作为副舰长参加了亚丁湾护航。从舰艇领导转行业务长,有人私下议论,他的成长要“向后转”了。但陈刚认为,无论从事什么岗位,有作为才能有地位。面对新专业、新岗位,他一如既往地倾注热情,从头干起。 历经部队体制编制数次调整,陈刚深有感触地说,改革强军,强健的不仅是军队的“筋骨”,还有军人的“肩膀”,需要我们每一名军人埋头耕耘,默默付出,不断提升自己的能力素质。(记者 石瑞宁 特约记者 黎友陶 通讯员 李维) |
Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2013 Comsenz Inc.